为进一步转变工作作风，提高执行能力，提升行政效能，优化发展环境，利通区在全区开展“庸懒散满慢”专项治理活动。

    以治“庸”强能力。治理工作上不熟悉业务和政策，工作思路不清、能力不强、标准不高；对区委、政府部署的工作推进不力，业绩平庸；遇到重大事件，束手无策，工作被动；工作态度简单粗暴，服务态度、服务质量差等工作能力方面存在的问题。以治“懒”提精神。治理不愿深入一线、靠前指挥，不能主动深入基层、深入群众、深入企业调查研究，解决实际问题；存在“无过就是功”的思想，事业心责任感不强，碌碌无为、得过且过等精神状态方面存在的问题。以治“散”严纪律。治理纪律涣散，有令不行、有禁不止；不按规定履行请销假手续、迟到早退、脱岗串岗；工作时间打牌下棋、上网娱乐、炒股；干部“走读”现象；会议纪律松弛、来回走动、接打电话、交头接耳；服务意识淡薄，故意刁难服务对象，甚至对服务对象吃拿卡要等工作纪律方面存在的问题。以治“满”转作风。治理骄傲自满，不思进取，满足于现状；思想上因循守旧、墨守陈规，缺乏开拓创新精神；对待自己的工作只求过得去，不求过得硬；夜郎自大，固步自封，对本单位本人的要求自我满足等干部作风方面存在的问题。以治“慢”增效率。治理工作不积极履行职责，首问责任制和限时办结制执行不力；办事程序不规范，工作拖拉，推诿扯皮，得过且过，对遇到的新困难和群众提出的问题不积极提出有效解决措施；对职责范围内的事项推诿扯皮，效率低下等工作效率方面存在的问题。（利通区纪委 赵丽亭）