近日，新疆乌苏市根据《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的相关规定，制定印发执行《乌苏市党政机关事业单位党政正职“四个不直接管”制度的实施意见（试行）》，加强对对党政正职行使权力的监督制约。

    一是该《实施意见》明确规定各乡（场）镇党委、政府，市直各部门（单位）、人民团体的正职领导不直接管财务、人事、工程项目和物资采购工作。要求各党组织重新分工，实行由副职分管、正职监管、班子成员集体决策，形成相互制约、相互监督的约束机制，进一步提高党政正职权力运行的透明度，更好地促进党政正职廉洁从政。

    二是把“四个不直接管”与开展廉政风险防范管理工作相结合，从财务、人事、工程项目和物资采购等环节入手，组织查找在思想道德、岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等各方面存在的廉政风险，找出可能引发腐败的制度漏洞，有针对性地制定防范措施，形成职责明确、程序严密、运行科学、管理有效的防范工作模式。

    三是结合推进党务、政务公开等工作，提高工作的透明度。建立岗位责任制，明确分管领导和相关职能部门的职责、权限、工作程序和目标要求，以文件形式进行分工确认和公示，并在单位进行公示，主动接受干部群众监督。

    四是实行责任追究制度，对党政主要领导未落实“四不直接管”规定、对应管的工作不履行或不正确履行职责，造成损失或后果、应提交集体讨论决定的事项而未经集体讨论决定，由个人或少数人决定的、超越工作权限擅自作出处理的、不执行集体的决定，或未能按照集体的决定和分工履行自己的职责，给工作造成损失的，由市纪委视其情况给予批评教育、通报、诫勉谈话或纪律处分。

    五是要求各级纪检监察组织要加强监督检查，将“四不直接管”的要求列入领导干部年终述职述廉及党风廉政建设责任制考核的一项重要内容，发现问题及时纠正。（乌苏市纪委 员新萍 郝雅洁）