台儿庄区纪委监察局把围绕中心、服务大局作为工作的出发点和落脚点，始终做到在工作目标上围绕中心来确立，在工作思路上围绕中心来确定，在工作措施上围绕中心来运筹，在工作成效上围绕中心来考核，确保服务大局有作为，落实工作有成效。

    重监督。树立“监督是第一职责”的理念，主动参与经济建设和改革发展稳定的各项工作，准确切入经济社会发展的重点部位和关键环节，在不干涉正常经济活动的情况下，加强监督检查，做到尽职不越位、监督不干扰、牵头不替代、协调不包办，切实维护政令畅通，推动决策落实。积极围绕区委区政府确立的“以古城重建引领城市转型战略，全面建设幸福台儿庄”的工作目标，对古城重建监督变以往的重程序监督、事后监督为将监督重心下移，超前做好各项预防工作，达到防腐关口前移，达到“三个安全”，即确保工程安全、资金安全、干部安全的目标。专门成立了监督小组，选配一名监察局副局长，从纪检监察、财政、审计、建设等部门抽调4名政治觉悟高、业务素质好、责任心强的骨干，长驻运河古城重建现场，保证“古城建设高效、资金使用安全、干部不出问题、建设廉洁古城。并以古城重建监督带动国家级文化产业园建设、枣庄二中迁建、城市转型等各项重大决策、重点工作、重要活动的监督，真正做到重点项目建设推进到哪里，监督工作就跟进到哪里，纠正有令不行、有禁不止的现象，确保了政令畅通。

    优环境。环境建设是发展的“生命线”和“动力源”，决定着一个地区的核心竞争力和发展承载力，树立与科学发展观相适应的环境观，真正把环境建设作为推动科学发展、有效改善民生的重要任务，切实抓紧抓好。年初，区政务服务中心正式运行，首批进驻了16个单位，设立了23个行政审批办事窗口，建立了统一的行政审批程序电子软件和实时音像监控系统。在保证政务服务中心大厅健康运行的同时，将继续优化审批流程，简化审批手续，提高审批效率和质量。建立重点项目代办制度和审批事项选择性回访工作机制，纠正重审批、轻服务的现象。加大专项治理、明查暗访、举报查处和制度创新力度，坚决纠正效率低下、办事推诿、“吃拿卡要”等损害发展环境的行为，为全区经济社会发展创造更加优良环境。

    强作风。全面建设幸福台儿庄，关键是要营造更加良好的发展环境，而最大的环境就是干部作风。抓作风就是抓发展。从2月份起，区委在全区开展了以“正风肃纪、创优环境”为主题的干部作风纪律建设年活动，以治庸提能力，以治懒提效率，以治散正风气，以治贪顺民心。区纪委监察局起草了《实施意见》及工作方案，牵头成立了综合、宣传、督查等5个组，加强对活动的组织协调和监督指导。开展了领导访谈活动，访谈单位主要领导18人。编印了《全区干部作风纪律建设年活动学习资料》，制定下发了《关于进一步严明工作纪律的通知》，开展督导检查和明查暗访26次，编发活动信息9期，下发通报1期，干部作风纪律建设年活动学习教育阶段扎实有序开展。

    促稳定。按照“畅通渠道、理顺情绪、落实责任、解决问题”的思路，抓住接访、控访、督访、息访四个环节，实行领导接访、政策引访、合理出访、及时下访等有效手段，扎实做好今年的信访稳定工作，创新社会管理，促进社会稳定，为全国“两会”、省党代会和十八大胜利召开营造了良好的社会环境。（山东省枣庄市台儿庄区纪委宣教室 曹鹏）