为进一步落实党风廉政建设责任制，畅通民情诉求渠道，密切党群干部关系，加强基层民主管理建设，宁夏利通区纪委组织召开群众直评乡镇党政领导班子会议，取得六个方面的成效。

一是在干群之间架起了“连心桥”，密切了党群干群关系。开展直评班子活动，把群众请进来听汇报、提意见，干群之间开诚布公、坦诚相见，面对面开展述职与测评，消除了误解、疑惑和隔阂，促进了干群之间在“想什么、做什么、需什么、盼什么”等方面的信息对接，架起了干部与群众联系沟通的“连心”桥梁，增进了干部与群众的信任和理解，密切了干群关系，增强了凝聚力。

二是直评活动是干部转变作风的“助推器”。群众对干部工作实绩、工作作风等进行了全面评价，促使干部增强责任意识、服务意识，由“向上看”变为“向下看”，由“围着领导转”变为“领着群众干”，由“为领导工作”变为“替群众办事”，干部深入一线解决实际问题，普遍感到压力增大。

三是群众评议是“指路牌”，促进了乡领导班子工作开展。在评议活动中，通过面对面听取群众意见建议，对照职责和工作实际，查找工作中存在的不足，明确群众关注的热点、难点问题，为开展工作指明了方向，更为重要的是，使所做工作更符合群众所需所盼，增强了工作开展的针对性、实效性。

四是评议活动是干部廉洁自律的“监控器”。干部面对群众现场述职述廉，接受党员群众的质询，把干部置于群众的监督之下，提高了干部自我约束、自我管理的意识。

五是直评活动是推进民主建设的“显示屏”。评议工作将领导干部的德、能、勤、绩、廉和勤廉承诺及兑现情况交给群众评判，直接体现了群众监督的主体作用，拓宽了民主监督渠道，调动了群众参政议政的积极性，提高了群众的参政议政意识，扩大了对领导干部的监督管理范围，推进了基层民主建设。

六是直评活动是开展下一步工作的“铺路石”。“群众直评乡镇党政领导班子成员”是“三直评”活动的深化和延伸，为进一步规范直评站所长、村干部工作提供了经验借鉴。（利通区纪委第四纪工委  马晓琴）