云南丘北县林业局纪检结合工作实际，加大检查力度，采用不定期的明查暗访形式，抽调人员或邀请行风监督员组成检查组对局机关各股室队、站、森工林场、森工林业局认真落实党风廉政建设责任制，预防职务犯罪、商业贿赂，作风建设有关制度监督检查，确保了政令畅通，推进工作落实、创新工作方法，促进了林业队伍建设，使丘北林业党风廉政建设上了一个新台阶。

一是坚持“党统一领导、纪检组织协调、部门各负其责、全员自觉参与”的反腐败领导体制和工作机制，坚持把反腐倡廉教育纳入宣传工作和中心理论学习内容，坚持把党风廉政建设与林业工作同部署、同检查、同考核，贯穿于整个林业工作的全过程。

二是加大监督检查力度，在“经济清白”上保持党员干部的纯洁性。强化项目管理，所立项目都建立事前预防、事中监控、事后处置“三道防线”，综合运用教育、信息、公开、评议、监督等“五个平台”，全方位抓好各项项目的落实。局纪检监察对所立项目实行跟踪检查、全程监控，随时掌握项目的进度和质量情况，并将项目管理纳入单位年终党风廉政建设目标责任制考核。积极与各级财务、审计、检察等相关部门密切配合。

三是保持“思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁”为主要内容，在党员干部中开展廉政谈心活动。按照干部管理权限和下谈一级的原则，书记与委员谈，正职与副职谈，副职与主管部门领导谈，一级谈一级，层层有嘱托，认真查找问题，制定整改方案，落实整改责任，树立林业行业新形象。

四是强化行政执法监督，增强工作透明度。严格遵守行政许可制度，把关于林业行政许可的内容进行全面公开公示，增强社会监督。对林业行政案件的处理，坚持集体研究，确保公平、公正，彻底杜绝人情案。

五是发挥林业党风、政风、行风的监督作用，不定期征求林农对林业的意见、建议和评价，及时进行整改，针对工作中发现的苗头性、倾向性问题，对责任人及时的进行戒勉谈话和严肃的批评教育，把问题消除在萌芽状态对作风建设有关规定执行不严、措施不力的股室和单位，给予通报批评，并追究领导责任。

六是及时查办来信来访，全力维护林业社会稳定。重视信访工作，及时查办来信来访，今年上半年来信来访案件大幅度下降，在已经办理的信访案件中，未出现过复查和复核问题，全面提升了查办质量，把问题消化在本部门，全力维护了社会稳定，做到了件件有着落，事事有回音。

七是对违反工作纪律的个人进行批评教育；屡教不改的将予以通报批评、降职等处分；触犯政纪的，按照丘北纪检有关规定予以处理；违反党纪的，按《中国共产党纪律处分条例》给予处分，防止制度流于形式。（纪军）