近日，河南省漯河市源汇区安全监管局以党的十八大精神为指导、以科学发展观为统领，坚持从严治政的方针，严格落实各项管理制度，深入推进廉政建设责任制落实，全力做好区党风廉政建设迎检工作。

落实制度建设，强化规范管理。源汇区安全监管局针对机关现行各项规章制度不够完善，不够严谨，不便于实际操作等问题，对全局各项规章制度进行了一次再修订，再完善。重点加强了财务管理制度，公务招待费管理，车辆使用管理，尽量压缩公务经费支出。同时，健全民主集中制度，规定凡涉及重大工作决策、大笔财务支出、评先创优等事项，需经集体研究决定。另外，还增设了党风廉政建设制度，对党员干部廉洁从政行为，加强纪律约束，坚决防止因管理上出现的漏洞为干部违法违纪提供便利的问题发生。

落实廉政教育，构筑思想防线。源汇区安全监管局在廉政教育方面，坚持抓好三个教育。一是宗旨教育。强化系统学习，加强干部宗旨教育，树立为民服务意识，而不是用在以权谋私、贪图享受上。二是经常教育。每逢周五例会集中学习日，安排学习上级有关会议、文件精神，及时传达学习，贯彻落实。平时，积极收集、推荐有关警示案例，运用会议、报刊、网络开展学习教育，提高党员干部的防腐免疫力。三是典型教育。在全局掀起向王茂俊同志学习宣传活动，自觉加强理论学习和修养，加强人生观、价值观教育，提高班子整体素质和廉洁执政能力。

落实廉洁自律，发挥示范作用。源汇区安全监管局始终把认真贯彻落实党风廉政建设责任制工作摆上重要议事日程，与业务工作同研究，同部署，同落实，同检查，同考核，常抓不懈。领导班子成员身体力行，注意严格要求自己，自觉遵守领导干部廉洁从政有关规定，自觉遵守本单位管理制度和有关规定，努力做到：凡要求干部职工做到的，自己首先做到；凡要求干部职工不做的，自己首先不做，领导干部的良好表率作用，促进了全局干部职工廉洁从政良好风气的形成。

落实考核督查，履行“一岗双责”。源汇区安全监管局为加强对党风廉政责任制执行情况的监督检查，制定了《党风廉政建设责任制考核细则》，把责任内容按百分制细化，使各项任务的落实由“软指标”变成了“硬指标”，增加了可操作性。积极开展廉政建设检查指导，做到逢会必讲，时常敲钟警醒；季度研究，督促责任落实；半年小结，认真查找整改；全年总结，巩固提高工作。