领导干部一定要实干，如果几年下来，山河依旧、面貌未变，就要有一种强烈的内疚感、负罪感。要把琢磨个人发展转变为谋划区域发展。
 

医生要治病救人，教师要教书育人，领导干部就是要为民造福。任何时候都要有激情、不懈怠，把一个地方发展起来，让老百姓富裕起来客观地讲，河北经济发展不慢、不差，但形势迫使我们必须发展得更好、更快。河北是经济大省，基础雄厚，可人均GDP、财政收入、引进外资等许多指标与周边省份对比，还有很大差距。
 

河北经济发展存在的矛盾和问题，是一定历史发展阶段的产物，不是一朝一夕形成的，但解决这些矛盾和问题的重担已经落在我们肩上，必须只争朝夕。
 

领导干部一定要实干兴市、实干兴县。如果几年下来，山河依旧、面貌未变，就要有一种强烈的内疚感、负罪感。对一个领导干部而言，工作中很多缺点是可以原谅的，但不为老百姓干事是不能容忍的。在一个地方、一个部门，要扎扎实实干一番事业，把琢磨个人发展转变为谋划区域发展，不要有浮躁之气，一两年就想挪个地方。
 

一个地方的发展，最深刻的变化在于人，最持久的动力源于人。河北开展解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展大讨论，打好四大攻坚战，靠的是领导干部的责任、能力、干劲，切忌今天激动、明天慢动、后天不动。要倍加珍惜机遇，倍加努力工作，要去浮躁之气，要有一身正气、一身胆气。
 

一个地方复杂，往往是班子复杂；班子复杂，往往是主要领导自己复杂；事情难处理，往往是班子中有不同声音。班子不团结，精力用在内耗上，就什么事也干不成、干不好，也没有一个赢家。在一定意义上讲，班子团结无艺术，只要与人为善、公道正派、宽厚待人，再复杂的关系也会理顺。权谋相待，必然众叛亲离。领导班子顺，主要是靠主要领导带顺的，而不是靠组织配顺的。领导干部特别是主要领导干部只要有私心，谁心里都明白，几件事下来，就会不服众，就会失威信。
 

经济社会发展到今天，真正的幸福是物质生活简单、人际关系简单。民主法治推进到今天这个阶段，信息化发展到今天这个程度，干部必须敬畏社会舆论，敬畏人民群众，敬畏民主党派，敬畏党纪国法。
 

领导干部要守住三条底线：第一条底线是维护群众根本利益的底线。搞建设、搞改革、上项目，都要使群众的利益得到保障和提升。第二条底线是宪法法律的底线。第三条底线是清正廉洁的底线。总之，莫辜负人民之望，莫辜负党之重托，努力为河北的科学发展、赶超发展干出一番事业。——河北省委书记周本顺日前在省委八届五次全委(扩大)会议上的讲话。