近年来新疆乌苏市坚持不懈抓机关和干部作风建设，强力提升行政效能。
 

坚持思想教育入手。思想作风是作风效能建设的根本和基础。全市各级党组织坚持加强思想教育，引导广大干部坚持解放思想，牢固树立科学发展观，坚持与时俱进，认真贯彻执行党的路线方针政策，把上级精神与工作实际结合起来，求真务实，真抓实干，对本职工作始终保持极大的热情、持久的动力，创造性地开展工作。
 

坚持制度建设作保证。没有严格的制度就没有管理和行为的规范，作风效能建设也就失去其依据，谈不上“强化”二字。2012年乌苏市绩效办印制了《乌苏市2012年绩效考评结果资料汇编》及时向市市委、市人民政府报送了《关于2012年全市绩效考评结果的情况报告》，经市委研究，确定了全市19个乡（场）镇、128个市直机关部门、事业考评等次， 下发了《2012年全市绩效考评结果的通报》。
 

坚持监督检查来推动。加强作风效能建设，乌苏市把督促检查贯穿于工作中的各个环节，确保取得实效。纪检监察部门加大了对行政部门行使职权的监督、规范和制约力度，强化对重点领域、重点部门、重点岗位的监督。确保作风效能建设扎实推进，取得实效。今年以来，市纪委监察局牵头组织督查12次，通报情况4次。
 

坚持狠抓落实求突破。乌苏市把强化作风效能建设作为重点，在狠抓落实上下功夫。通过开展多种形式的督查，促进各基层各级领导干部要切实带头加强党性修养，带头转变工作作风，带头解决存在的突出问题，带动整个干部队伍作风转变，努力形成抓落实、见实效的良好氛围。形成了广大干部认真履行职责，全面提高服务质量，用心想事、用心谋事、用心干事，真正把时间、精力集中到抓落实上，敢于面对各种困难和挑战，切实把各项工作做实做好。（新疆乌苏市纪委监察局）