为了使全市各级纪检监察干部能在工作中找准定位，充分发挥职能，梅河口市纪委力争在“六个方面”实现新的突破，推动作风转变。
 

一是严格履行职责，在推动梅河口市经济社会发展上实现新突破。自觉服从、服务好改革发展稳定大局，找准工作的切入点和结合点，对市委、市政府确立的2013年度各项重大决策、重点工作、重要项目及时跟进、加强督查、主动服务，推进软环境和作风建设工程，开展“软环境建设提升年”活动，加大明查暗访的频度、力度和深度，深层次整治各种隐性问题，坚决纠正有令不行、有禁不止现象，使纪检监察工作对全市经济社会又好又快发展起到更好地服务、促进和保障作用。
 

二是推进作风转变，在严格落实有关规定上取得新进展。实施反浪费反奢侈专项整治行动、“四位一体”评议政风行风创新行动、基层行政执法规范行动、行政权力网上公开透明运行深化行动、法规制度执行力提升行动等作风建设，制定出台作风建设宣传教育、制度建设、监督检查、考核评价“四项长效机制”，并结合梅河口市实际，建立健全作风建设各项配套细则，研究制定乡村两级干部联系群众行为规范，使中央和省市作风建设规定有章可循、便于执行。
 

三是严惩消极腐败，在查办违纪违法案件上实现新突破。坚持有案必查、有腐必惩，做到有群众举报的及时处理，有具体线索的认真核实，违反党纪国法的严肃查处。突出办案重点，严肃查办发生在领导机关和领导干部中滥用职权、玩忽职守、贪污贿赂、腐化堕落案件，严肃查办损害群众合法经济权益、政治权益和人身权利的案件，严肃查办发生在重点领域和关键环节的腐败案件，群体性事件和重大责任事故背后的腐败案件，严肃查办商业贿赂案件，依法惩处行贿行为。
 

四是坚持统筹推进，在建立健全惩防体系上实现新突破。深入贯彻落实中央和省市惩防体系建设各项工作要求，创新推进以惩防体系建设为重点的反腐倡廉建设，使惩治更加有力、预防更加有效。突出教育为先，构建预防腐败的自律机制，扎实开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动；强化监督制约，构建权力运行的监控机制，加强对领导干部特别是主要领导干部行使权力的监督；加强制度建设，构建制度体系的约束机制，把权力关进制度的“笼子里”。
 

五是切实关注民生，在专项治理突出问题上实现新突破。突出重点领域，深入治理惠民政策落实、城乡征地拆迁、生态文明建设、教育医疗收费、保障性住房、三公消费、招标投标、中介机构管理等方面存在的突出问题，加强市乡村三级联动的行政（便民）服务网络建设，推进领导干部下基层驻点挂钩帮扶、接访下访等活动，推动基层党风廉政建设。
 

六是打造过硬队伍，在提升干部队伍素质上实现新突破。重视教育培训和实践锻炼，开展全员岗位练兵活动，健全完善内部监督制约机制，强化绩效考核工作，努力建设一支忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪的纪检监察干部队伍，为反腐倡廉工作提供坚强的组织保证。（李连娜）