和什托洛盖镇伊森托洛盖村下派的转服组成员自行组建本村维稳队伍建设，同时制定三制度维护村队社会稳定提高其维稳应对能力。落实维稳信息员工作制度。
 

一是信息报送处置制度。维稳队伍实行维稳情报信息一日一报、一事一报、重大情况随时报告、特急情报当场直报、一般问题综合汇报和“零报告”制度，强化维稳情报信息报送的时效性。凡涉及维稳工作的重要情况信息和影响社会安全稳定的重大隐患，特别是突发群体性事件信息，要及时准确报告，并尽快续报处置结果，杜绝瞒报、迟报、误报和漏报现象发生。
 

二是定期排查工作制度。维稳队伍坚持经常性排查与专项排查相结合，维稳队伍一周一排查，每半月集中排查一次，并做好排查记录工作。每逢重大节日、特殊时期、重大活动，都要组织维稳信息员开展社会矛盾纠纷和不稳定因素专项大排查。
 

三是月例会工作制度。以村为单位维稳队伍每月召开维稳情报信息员工作例会，将维稳工作信息员日常排查收集到的矛盾纠纷信息整理后报镇综治办汇总，及时掌握、化解不稳定因素。坚持每日一汇总、每月一分析、每季度一通报，形成长效工作机制。对一些重大疑难和牵涉面大的复杂矛盾纠纷以及重大矛盾纠纷、信访案件交镇信访办进行研究协调，明确牵头领导，指定责任人，在镇党委、政府的相互配合下，共同做好调处化解工作。（新疆和布克赛尔县和什托洛盖镇 苏生）