新疆沙湾县纪委、监察局以纪检监察系统“能力建设”专项活动为契机，以政治学习、岗位练兵、作风建设、和谐机关建设为抓手，重点提升纪检监察干部“十种能力”，即政治鉴别能力、调查研究能力、组织协调能力、文字综合能力、执行能力、创新能力等六种通用能力和调查取证、案件突破、依法研判、监督检查等四种专业能力，努力使全县纪检监察干部能力素质有新提升，工作作风有新转变，工作质量有新提高，服务大局有新成效。主要做法：

围绕提升纪检干部政治素质，每周五下午组织广大纪检监察干部深入学习党的十八大精神和中央、区、地、县党风廉政建设和反腐败工作会议精神，认真学习党中央关于加强党风廉政建设和反腐败斗争的一系列重要论述等，把弘扬党的优良传统与践行纪检监察工作先进性的时代要求有机结合，以忠诚于党、忠诚于祖国、忠诚于人民的忠诚教育活动，进一步增强纪检监察干部践行“能力建设”的自觉性。

围绕增强纪检干部业务能力，建立纪检干部理论和业务考试考核、个人绩效目标考核等制度，以领导领学、交流互学、竞赛促学、办班深学等多种学习方式，构建学业务知识、比业务能力的良好风气。利用能力拓展讲坛、干部论坛等阵地，广泛开展岗位练兵活动，提高纪检干部的能力素质，努力使纪检干部成为精通纪检工作的“多面手”。以纪委监察局领导及各科室主任专题授课、全体干部集中研讨的方式，对案件查办、案件审理、信访办理、党风廉政、纠风等纪检监察业务知识及法规条例等进行系统培训。并以纪检干部交流调训、以案代训、参与重点工作的方式，使广大纪检干部在实践锻炼中丰富阅历、增长才干、提高能力。

围绕树立纪检干部良好形象，深入学习纪检系统先进典型，把公道正派作为单位作风建设的核心内容，教育引导纪检干部以公道之心行公道之事，培育纪检干部的高尚人格。制定纪检监察工作重大决策事前调研论证制度，建立和完善重点工作专项督办、工作推进例会、定期通报、限时办结等制度，并以纪检监察工作绩效评估和纪检监察干部业绩表现登记，大力弘扬求真务实的思想作风和工作作风，努力树立纪检监察干部可亲、可信、可敬的良好形象。

围绕创建纪检机关和谐环境，内添凝聚力、外增亲和力，研究建立纪检工作公开制度，完善组织生活、谈心谈话和探访等制度，沟通思想，帮助纪检干部解决实际困难，做到“领导想着大家，大家想着工作”，激发和调动干部职工的工作热情，使大家把心思用在学习和工作上，把精力用在服务和干事上。加强机关文化建设，积极开展各种丰富多彩、健康向上的文体活动，营造良好的人文环境，努力营造积极向上、奋发有为、充满活力、团结和谐的机关氛围。（沙湾县纪委 王江丽）